Questão de Administração Geral — UFES 2015

Question

Segundo a bibliografia do concurso, a ideia de olhar as organizações como culturas é um fenômeno relativamente recente.
Até meados da década de 1980, as organizações eram vistas como estruturas que permitiam coordenar e controlar grupos
de pessoas de forma racional. Esta questão versa sobre a cultura organizacional. Em relação a essa temática, é
CORRETO afirmar:

Accepted Answer

Alternativa B: A cultura organizacional possui elementos formadores, como as regras e os regulamentos, o vocabulário (linguagem
doméstic(A), os ritos, os rituais, os heróis e os símbolos.

Answer

Alternativa A: A cultura organizacional se refere a um sistema de valores compartilhados ou não pelos membros que diferencia uma
organização das demais. Esse sistema consiste em um conjunto de característicaschave que a organização valoriza.

Answer

Alternativa C: A cultura organizacional não representa uma concepção comum mantida pelos membros da organização. Não
devemos esperar, portanto, que indivíduos com diferentes históricos e em níveis diversos dentro da organização
descrevam a cultura organizacional em termos semelhantes.

Answer

Alternativa D: Tem se tornado comum a prática de diferenciar culturas fortes de culturas fracas. No caso de culturas fortes, os valores
essenciais da organização são impostos e amplamente acatados.

Answer

Alternativa E: A cultura serve como sinalizador de sentido e mecanismo de controle que orienta e dá forma às atitudes e
comportamentos dos funcionários, mas não proporciona um senso de identidade aos membros da organização.

Questão de Administração Geral — UFES — 2015 — Diversas

Ficha técnica da questão

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