Questão de Gestão de Pessoas — IBGE 2013

Question

Não há questão mais estudada no campo da administração de carreira do que a sua escolha. Podemos constatar que o
processo de escolha de uma carreira tem vários estágios na vida da pessoa.
Sobre os estágios da vida vocacional, no período

Accepted Answer

Alternativa C: de 25 anos a 44 anos, na fase adulta a pessoa tende para uma estabilização profissional, e o compromisso com uma
profissão torna-se mais definido com realismo produzido pela modificação das aspirações e pela utilização das suas
capacidades.

Answer

Alternativa A: da infância até os onze anos, ocorre o estágio das escolhas tentativas ou exploração, em que é examinada uma série
de opções de carreira.

Answer

Alternativa B: de 11 anos a 25 anos, no estágio de exploração, ocorre o desenvolvimento do “autoconceito” através da identificação
com figuras-chaves da situação familiar e da escolar e a predominância das necessidades e da imaginação.

Answer

Alternativa D: de 44 anos a 64 anos, correspondente ao estágio de estabelecimento, observa-se a concentração de esforços para
permanecer numa área, quando encontrada, e a tendência para a continuidade dos planos estabelecidos.

Answer

Alternativa E: dos 64 anos em diante, a fase da maturidade de uma pessoa é a fase da permanência, e caracteriza-se pelo
desenvolvimento de novos papéis e a tendência para a continuidade dos planos estabelecidos.

Questão de Gestão de Pessoas — IBGE — 2013 — Diversas

Ficha técnica da questão

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