Questão de Gestão de Pessoas — CEAGESP 2010

Question

Treinamento é uma atividade que pode fazer a diferença entre uma empresa e outra. Se você tivesse que defender a
criação de um novo treinamento, bem como sua eficácia, qual seria o argumento correto?

Accepted Answer

Alternativa E: Apresentaria uma proposta que contivesse os objetivos do treinamento, os conteúdos, a metodologia e os meios de
avaliação de resultados.

Answer

Alternativa A: Apresentaria um conjunto de temas relevantes e atuais que pudessem ser considerados interessantes pelos gestores
de área.

Answer

Alternativa B: Mostraria os indicadores que apresentam a eficácia de um treinamento: número de horas de treinamento por
empregado e custo por empregado.

Answer

Alternativa C: Discutiria o efeito positivo que um treinamento exerce sobre o clima organizacional e sobre o estado de ânimo dos
empregados.

Answer

Alternativa D: Falaria sobre o uso de métodos de ensino a distância, modalidade de baixo custo e aplicável a conteúdos de qualquer
natureza.

Questão de Gestão de Pessoas — CEAGESP — 2010 — Diversas

Ficha técnica da questão

Comentários da comunidade(0)