No processo de seleção de pessoal, o nutricionista deve levar em consideração alguns fatores ao entrevistar um candidato e encaminhá-lo para admissão. Atribua V (verdadeiro) ou F (falso) para as afirmativas, a seguir: ( ) Disposição e interesse do candidato para assumir a função. Evitar contratar pessoas que estejam procurando qualquer tipo de emprego. ( ) Disponibilidade para trabalhar em vários turnos e em fins de semana. ( ) Facilidade de acesso ao serviço: um empregado que more muito longe ou tenha que tomar várias conduções provavelmente chegará cansado ao trabalho. ( ) Tipo de experiência anterior é um requisito fundamental para que o futuro colaborador tenha um bom desempenho no novo trabalho. ( ) Não é necessário levar em consideração a escolaridade do funcionário, já que este não precisa saber ler, nem escrever para desenvolver suas funções dentro da UAN. Assinale a alternativa que contém, de cima para baixo, a sequência CORRETA: