Questão de Direito do Trabalho — TRT - 15ª Região 2009

Question

Joana labora para a empresa X e presta habitualmente horas extras há um ano e oito meses. A empresa X pretende
suprimir tais horas. Neste caso, a empregadora

Accepted Answer

Alternativa E: poderá suprimir as horas extras habitualmente prestadas, mas deverá pagar a Joana o valor de um mês das horas
extras supridas multiplicado por dois.

Answer

Alternativa A: poderá suprimir as horas extras habitualmente pres- tadas, mas deverá pagar a Joana o valor de um mês das horas
extras supridas multiplicado por doze.

Answer

Alternativa B: poderá suprimir as horas extras habitualmente prestadas, mas deverá pagar a Joana o valor de um mês das horas
extras.

Answer

Alternativa C: poderá suprimir as horas extras habitualmente prestadas e não há qualquer valor a título de indenização.

Answer

Alternativa D: não poderá suprimir as horas extras habitualmente prestadas, uma vez que é vedado a redução unilateral de salário.

Questão de Direito do Trabalho — TRT - 15ª Região — 2009 — Diversas

Ficha técnica da questão

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