Segundo Chiavenato (1994), o clima organizacional influencia a organização de diversos modos. Leia as afirmativas a seguir sobre o tema. I. Tende a baixar em situações de mudanças organizacionais, greves, piquetes, etc. II. Está intimamente relacionado ao grau de motivação de seus participantes. III. É reflexo das motivações individuais dos membros da organização. Assinale a alternativa CORRETA: