Questão de Conhecimentos Gerais — EsFCEx 2026

Question

GAMA DELTA é empregado da empresa EME LTDA, eleito para cargo de direção do sindicato da categoria profissional
desde 02 de março de 2005, sendo o seu registro para a aludida candidatura feito no dia 02 de fevereiro do mesmo ano.
No dia 02 de março de 2006, durante greve deflagrada na empregadora, GAMA agrediu fisicamente seu superior
hierárquico e ainda depredou parte das dependências físicas da empresa, sendo o fato devidamente apurado mediante
ação judicial de Inquérito. Da análise do caso hipotético alhures, é correto afirmar que:

Accepted Answer

Alternativa B: a conduta praticada pelo empregado constitui falta grave, motivo pelo qual é facultada à empresa resilir o contrato de
trabalho por justa causa.

Answer

Alternativa A: malgrado o empregado tenha cometido falta grave, não poderá ser demitido por justa causa, posto que se encontra sob
a mácula da estabilidade provisória.

Answer

Alternativa C: não há que se falar mais na existência da estabilidade provisória a ser conferida ao empregado, motivo pelo qual o
empregador poderá exercer o seu poder resilitório sem justa causa.

Answer

Alternativa D: embora o empregado não esteja sob a mácula da estabilidade provisória, por ser um ativista, poderá argüir a extensão
da estabilidade provisória. Por isso, caso seja demitido, poderá solicitar, pela via judicial, ser reintegrado ao emprego com
direito ao pagamento de indenização desde a data em que fora demitido.

Answer

Alternativa E: inexiste vínculo entre a estabilidade provisória e a falta grave. Assim, ainda que o empregado esteja sob a mácula da
estabilidade provisória, é facultado ao empregador resilir o contrato de trabalho, independente da incidência de falta grave,
desde que devidamente motivado.

Questão de Conhecimentos Gerais — EsFCEx — 2026 — Diversas

Ficha técnica da questão

Comentários da comunidade(0)