Questão de Psicologia — COPASA 2018

Question

Apesar de os termos cultura organizacional e clima organizacional serem, em algumas situações, utilizados como
sinônimos, existem diferenças relevantes entre esses conceitos.
Qual das proposições abaixo faz, corretamente, a distinção entre esses dois conceitos?

Accepted Answer

Alternativa A: A cultura organizacional reforça comportamentos de seus empregados, determinando o que deve ser seguido e
repudiando o que deve ser evitado. Além de um significado simbólico, de representações, também exerce um sentido
político de controle.

Answer

Alternativa B: Clima e cultura são tópicos complementares. Cultura refere-se aos modos pelos quais as organizações indicam aos
seus participantes o que é considerado importante para a eficácia organizacional. Clima é um conjunto de representações
imaginárias sociais.

Answer

Alternativa C: O clima organizacional é um modelo de comportamento para as pessoas da empresa: podendo ser um modelo dos
comportamentos desejados, a serem seguidos quantitativamente.

Answer

Alternativa D: Os trabalhos envolvendo a cultura organizacional destinam-se a identificar quais são os fatores que afetam negativa ou
positivamente a motivação das pessoas que integram a empresa. O clima organizacional relaciona-se às figuras
imaginárias, às alegorias.

Questão de Psicologia — COPASA — 2018 — Diversas

Ficha técnica da questão

Comentários da comunidade(0)