Questões de Gestão de Pessoas — Prefeitura de SÒo Bernardo - MA 2018 — Diversas

Questão 1Prefeitura de SÒo Bernardo - MA·Diversas·2018Gestão de Pessoas

Nas alternativas abaixo, assinale àquela que contém os termos que completam respectivamente, o enunciado a seguir: ________________________ é o relacionamento entre pessoas, caracterizada através dos eventos ou acontecimentos que se verificam no lar, na escola, na empresa, na igreja, etc. E _______________________ é a comunicação que mantemos conosco mesmo. É o diálogo interior. Exemplos: oração, meditação, etc.

AComunicação intrapessoal; Comunicação interpessoalBComunicação pública; Comunicação interinaCComunicação interpessoal; Comunicação intrapessoalDComunicação externa; Comunicação contemplativa

Questão 2Prefeitura de SÒo Bernardo - MA·Diversas·2018Gestão de Pessoas

Inevitavelmente, em qualquer profissão e quase em qualquer outra atividade, o ser humano necessita estar em relacionamento com seus semelhantes. Sobre as relações humanas é correto afirmar que:

AUma das ações positivas nas relações humanas é o julgamento, pois ele ajuda a pessoa ver o que sozinha não consegue enxergar sobre si mesma.BEntender porque as pessoas agem de determinada forma é concordar com suas atitudes.CRelacionar-se com outra custa nosso tempo e paciência, por isso deve ser feito uma análise se realmente vale a pena.DAntes de criticar alguém, pesquise porque a pessoa agiu/age daquela forma.

Questão 3Prefeitura de SÒo Bernardo - MA·Diversas·2018Gestão de Pessoas

A maneira como o líder se comporta para influenciar seus subordinados define seu estilo de liderança. O líder democrático possui a seguinte característica:

AO líder não promove a participação efetiva da equipe nos projetos, toma sozinho todas as decisões necessárias e costuma oprimir seus subordinados, enxergando neles concorrentes, e não, colaboradores.BO líder sempre conduz os processos com muita energia e vigor, mas, não valoriza as competências, os conhecimentos e os resultados dos subordinados, e assim, acaba criando um ambiente de trabalho no qual os profissionais são cobrados excessivamente.CO líder não faz nenhuma tentativa de avaliar ou de regular o curso dos acontecimentos. Só faz comentários sobre as atividades dos membros do grupo quando perguntado. A divisão das tarefas e a escolha dos companheiros fica totalmente a cargo do grupo.DO líder permite que todos os liderados participem das decisões importantes do grupo e acredita que ideias, críticas construtivas e sugestões são importantes para aperfeiçoamento dos projetos, da equipe e da organização como um todo, além de trabalhar como um orientador para todos.

Questão 4Prefeitura de SÒo Bernardo - MA·Diversas·2018Gestão de Pessoas

Inevitavelmente, em qualquer profissão e quase em qualquer outra atividade, o ser humano necessita estar em relacionamento com seus semelhantes. Sobre as relações humanas é correto afirmar que:

AUma das ações positivas nas relações humanas é o julgamento, pois ele ajuda a pessoa ver o que sozinha não consegue enxergar sobre si mesma.BEntender porque as pessoas agem de determinada forma é concordar com suas atitudes.CRelacionar-se com outra custa nosso tempo e paciência, por isso deve ser feito uma análise se realmente vale a pena.DAntes de criticar alguém, pesquise porque a pessoa agiu/age daquela forma.

Questão 5Prefeitura de SÒo Bernardo - MA·Diversas·2018Gestão de Pessoas

Nas alternativas abaixo, assinale àquela que contém os termos que completam respectivamente, o enunciado a seguir: ________________________ é o relacionamento entre pessoas, caracterizada através dos eventos ou acontecimentos que se verificam no lar, na escola, na empresa, na igreja, etc. E _______________________ é a comunicação que mantemos conosco mesmo. É o diálogo interior. Exemplos: oração, meditação, etc.

AComunicação intrapessoal; Comunicação interpessoalBComunicação pública; Comunicação interinaCComunicação interpessoal; Comunicação intrapessoalDComunicação externa; Comunicação contemplativa