Na entrevista de devolução,
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Na entrevista de devolução,
Paula, com dezesseis anos de idade, se diz muito cansada, angustiada, tendo comportamentos repetitivos, visando manter a ordem e a limpeza das coisas em sua casa, onde vivem sua mãe e seus dois irmãos menores, que para ela são muito desorganizados, lhe dando mais trabalho para deixar tudo limpo. Ela levanta-se várias vezes à noite para verificar se a porta de casa está trancada e se os tapetes estão em seus devidos lugares. Evita sair de casa, não inclui a diversão em sua vida, quase não fala nem oferece acesso aos que a procuram para um contato social. Ela, que sempre gostou muito da escola, obtendo excelentes notas, irrita-se com frequência ao pensar no vestibular, que lhe exige fazer uma escolha de profissão, chegando a ficar muito desanimada com as aulas. De acordo com o quadro hipotético acima apresentado, Paula enquadra-se no grupo de personalidade
Iara refere ter medo de avião e de elevador, situações que lhe causam palpitações, transpirações e secura da boca só de pensar em se encontrar em uma delas. Todas as vezes que se obrigou a entrar em um elevador, acreditou que fosse parar de respirar, sentindo, ao mesmo tempo, muita náusea. Em relação ao avião, nunca quis tentar. Pensa que seus medos são invenções de suas ideias, mas assim que tem contato com essas situações vem o medo de morrer, que a deixa sem graça, deprimida e paralisada. O caso hipotético acima descrito é compatível com o diagnóstico de
Os pacientes bipolares
Os conflitos intragrupos podem ser classificados em conflitos de tarefas ou de relacionamento. Acerca desse assunto, assinale a opção correta.
É consenso que a psicogênese referente a antecedentes de carência materna prolongada e de maus tratos repetidos, incluindo abuso sexual por um adulto próximo, ou por ter assistido ou sofrido violência física na família, onde o protetor se revela um perseguidor, resultando na incerteza permanente quanto aos próprios sentimentos e aos dos outros, corresponde ao tipo de personalidade
De acordo com o código de ética profissional do psicólogo, assinale a opção correta.
Na avaliação psicológica de dependentes de substâncias psicoativas (SPA), é correto afirmar que
Em relação aos conflitos característicos das relações interpessoais e grupais, assinale a opção correta.
Mariana, com 42 anos de idade, obesa, com índice de massa corporal de 53 kg/m 2 , sofre de hipertensão arterial, diabetes tipo 2 e apneia do sono. Ela relata comer em intervalos irregulares, diversas vezes ao dia, sendo a primeira refeição feita em torno de meio-dia. Levanta-se em torno de 7 h, mas nunca sente fome para tomar café da manhã. Suas preferências alimentares incluem doces cremosos, sorvetes, tortas doces recheadas, refrigerantes regularmente, pizzas, frituras, saladas com molhos grossos à base de maionese, sanduíches enriquecidos com bacon e molhos diversos, carnes e peixes fritos. As refeições principais são fartas, com grande variedade de alimentos e duram, no máximo, de 8 a 10 minutos. Tendo como base o texto acima e os múltiplos aspectos que ele suscita, assinale a opção correta.
Assinale a opção correta quanto às recomendações para a entrevista psicológica, segundo Erickson.
Com relação ao suicídio, é correto afirmar que
Assinale a opção correspondente à sequência que configura o sintoma e a defesa das estruturas neurótica e psicótica, respectivamente.
Assinale a opção correta quanto à concepção psicanalítica acerca da dependência química.
Os objetivos da terapia cognitiva incluem a identificação e correção de distorções ou erros cognitivos apresentados pelo indivíduo, como
Na terapia cognitivo-comportamental de um casal cuja comunicação será trabalhada, é importante ensinar cada parceiro a
Quanto ao tratamento para o transtorno do deficit de atenção com hiperatividade, assinale opção correta.
Acerca da gestão de pessoas, função da área de gestão de pessoas, políticas e sistemas de informações gerenciais, gestão de pessoas baseada em competências e aprendizagem organizacional, julgue os itens a seguir Como agente de mudanças, a gestão de pessoas caracteriza-se por apoiar a gestão das competências, sistematizar a gestão do desempenho e do desenvolvimento de pessoas, alinhar a cultura da organização à cultura nacional e oferecer segurança
contratual e normativa aos seus membros.
A respeito do treinamento e do desenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes. Para identificar os efeitos diretos e indiretos dos conhecimentos, habilidades e atitudes adquiridos no trabalho e nos resultados da organização, os psicólogos avaliam o aprendizado e o comportamento resultantes dos treinamentos.
Acerca da atuação do psicólogo na interface saúde/trabalho/educação, julgue os itens que se seguem. Ao adotar um pressuposto ontológico em sua prática, o psicólogo deve considerar a ação de fatores externos e internos na saúde psíquica do trabalhador.
A respeito dos testes psicológicos nas organizações, julgue os itens que se seguem. A inteligência emocional, grau de ajustamento do comportamento emocional da pessoa, tem sido considerada um fator importante na seleção de pessoas para trabalhar ou conviver juntas, na formação de equipes bem-sucedidas.
Com relação à avaliação e à gestão de desempenho humano nas organizações, julgue os itens subsequentes.
Se o psicólogo estabelece padrões que se relacionam diretamente aos objetivos estratégicos da organização, ele está contribuindo para um processo de avaliação de desempenho mais eficiente.
Com relação à avaliação e à gestão de desempenho humano nas organizações, julgue os itens subsequentes. A gestão de desempenho visa criar ambiente e condições de trabalho adequados para que as pessoas possam desenvolver melhor suas capacidades cognitivas e físicas, além de sua personalidade.
No que diz respeito à ergonomia, julgue os itens subsequentes. O objetivo da ergonomia é a adaptação do homem ao trabalho.
Com relação aos fatores que interferem no comportamento humano nas organizações, julgue os itens subsequentes. Prevalece nos adultos emergentes uma perspectiva moralista e mercadológica da atividade laboral, o que maximiza os efeitos negativos do trabalho no indivíduo.
A respeito da relação entre as transformações no mundo do trabalho e seu impacto na saúde psíquica e na subjetividade do indivíduo, julgue os próximos itens. A psicodinâmica do trabalho, abordagem teórica que privilegia a intersubjetividade no contexto de trabalho, rejeita o determinismo intrapsíquico e considera que a crise somática seja resultado da relação estabelecida entre trabalhador e contexto de produção de bens e serviços.
Acerca dos fundamentos de medida psicológica e instrumentos de avaliação, julgue os itens subsecutivos.
Atualmente, considera-se que os princípios de validação psicométricos podem ser utilizados para todos os tipos de técnicas, salvo as projetivas.
Com relação aos fatores que interferem no comportamento humano nas organizações, julgue os itens subsequentes. As crenças primitivas das características organizacionais determinam o ajustamento do indivíduo no trabalho e dificilmente serão reconfiguradas por interação social.
No que diz respeito à ergonomia, julgue os itens subsequentes. A ergonomia busca a padronização no contexto sociotécnico do trabalho, com base nas noções abstratas de trabalhador médio e de desempenhos iguais.
Acerca da atuação do psicólogo na interface saúde/trabalho/educação, julgue os itens que se seguem. Nas organizações em que as relações de poder são do tipo instrumento, a estrutura hierárquica é flexível, existindo uma correlação positiva entre esse tipo de organização e o bem-estar dos trabalhadores.